O que representa na prática a a Inclusão da Saúde Mental na Nova Norma Regulamentadora?

Nossa experiência demonstra que muitas vezes as questões de saúde mental enfrentadas pelos trabalhadores não têm origem no ambiente corporativo, mas sim em fatores externos, como problemas familiares, relacionamentos disfuncionais…

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Trabalho híbrido x presencial: O Duelo de Modelos de Trabalho e a segurança das informações

Enquanto o modelo de trabalho 100% remoto perde força, o duelo entre o trabalho híbrido e o presencial tem ganhado destaque e contornos importantes no mundo corporativo. A notícia recente…

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COM O FIM DA OBRIGATORIEDADE DO USO DE MÁSCARAS EM AMBIENTES FECHADOS, AS EMPRESAS PODEM CONTINUAR EXIGINDO O USO PELOS EMPREGADOS?

O Decreto nº 66.575 de 17 de março de 2022 decretou o fim da obrigatoriedade do uso das máscaras em ambientes fechados no Estado de São Paulo, ressalvada ainda a…

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